En el marco de la programación aniversaria de la Universidad Alonso de Ojeda, la Facultad de Ciencias Administrativas organiza el IV Simposio de Relaciones Industriales, cuyo tema central será “las Organizaciones Toxicas”.
Los especialistas en Teoría y Diseño Organizacional han desarrollado exitosamente el concepto de “Organizaciones Tóxicas”, calificándolas así porque, simplemente, trabajar en ellas resulta nocivo para la salud de la gran mayoría de los miembros de su estructura informal.
Tales organizaciones se caracterizan porque tienen un liderazgo tóxico. Un jefe tóxico es aquél que utiliza el poder para fines personales, que no produce eficacia ni ventajas en la organización y, por el contrario, causa inmensa destrucción a su alrededor.
En este contexto, este liderazgo busca eliminar a los adversarios en la carrera hacia el poder y tiene una ausencia absoluta de resonancia emocional.
Entre los temas que serán abordados en el simposio destacan, Organizaciones Sanas y Organizaciones Enfermas, a cargo del Dr. Freddy Urdaneta, Emociones tóxicas en el trabajo, por la Dra. Gloria Garcés, Síndrome del Boreout a cargo de la Psicólogo, MSc. Ángela Romero, Síndrome de Estocolmo, por la MSc. Sandra Estrada, Líderes Tóxicos, con el MSc. José Gregorio Figueroa, Violencia comunicacional en el trabajo, a cargo de la MSc. Alba Fernández, Conflictos Laborales por la MSc. Yosmary Rodríguez y Acoso sexual en el trabajo a cargo de la Dra. Yolanda Miquilena.
El evento tendrá lugar el miércoles 9 de noviembre, en horario de 9 a 12m y de 6pm a 9 de la noche, en el auditorio de la Facultad de Humanidades de Uniojeda, ubicado en la Av. 34 de Ciudad Ojeda.

Dirección de Relaciones Interinstitucionales